2023 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı (Sgk ve İskur İçin Planlanan Politika ve Tedbirler)

2023 YILI CUMHURBAŞKANLIĞI YILLIK PROGRAMI

(SGK VE İŞKUR İÇİN PLANLANAN POLİTİKA VE TEDBİRLER)

25/10/2022 tarih ve 31994 sayılı Mükerrer Resmi Gazete’de yayınlanan 2023 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı içerisinde yer alan Sosyal Güvenlik Kurumu ve Türkiye İş Kurumu’nda uygulanması planlanan Politika ve Tedbirler aşağıdaki gibidir.

1. Sosyal Güvenlik Kurumu İçin Planlanan Politika ve Tedbirler

Sorumlu / İş birliği Yürütülebilecek Faaliyetler ve Yapılacak Kurum Projeler Sosyal sigorta prim tabanı genişletilecek, sisteme giriş kolaylaştırılacak ve denetimler yoluyla sistem etkinleştirilecektir.

Tedbir 267.1. Esnek istihdam Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Kolay işverenlik uygulamasının imkanlarının artırılması amacıyla Bakanlığı (S), SGK yaygınlaştırılmasına yönelik birincil çalışanların kayıt altına alınmasında ve ikincil mevzuat düzenlemesi için kolay işverenlik uygulamaları gerekli çalışmalar yapılacaktır. yaygınlaştırılacaktır.

Tedbir 267.2. İstihdam teşviklerine Strateji ve Bütçe Başkanlığı (S), 1. İstihdam teşviklerinin etkinlikleri ilişkin etki değerlendirmesi Çalışma ve Sosyal Güvenlik gözden geçirilerek; mevcut yapılarak teşvikler sade ve etkin bir Bakanlığı, Hazine ve Maliye teşviklerde mükerrerliğe sebep olan yapıya kavuşturulacaktır.

Bakanlığı, SGK uygulamalar ve birbirini dışlayan verimsiz teşvikler belirlenecek, teşvik sisteminde sadeleştirmeye yönelik çalışmalar yapılacaktır.

Tedbir 267.3. Sosyal güvenlik Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Sektörlere ve işyerlerine yönelik sisteminde denetim uygulamaları Bakanlığı (S), SGK, Gelir İdaresi risk analizi temelli denetim geliştirilecek ve çeşitlendirilecek, Başkanlığı faaliyetleri gerçekleştirilecektir. risk odaklı denetim uygulamaları yaygınlaştırılacaktır.

Kayıt dışı istihdam ve kayıt dışı ücretle daha etkin bir şekilde mücadele edilecektir. Tedbir 268.1. Kayıtlı istihdamın Çalışma ve Sosyal Güvenlik1. 1. Kayıt dışılığın yoğun olduğu artırılmasının güç olduğu sektörler Bakanlığı (S), SGK, Gelir İdaresi sektörler ile küçük ölçekli belirlenerek sektörlerin özelliğine Başkanlığı, TÜİK işletmelere yönelik yıl içerisinde risk uygun kayıt altına alma uygulamaları analizlerine dayalı denetim ve geliştirilecektir. rehberlik faaliyetleri planlanacaktır.

Tedbir 268.2. Kayıt dışı çalışmayla Çalışma ve Sosyal Güvenlik1. 1. Ülke genelinde kayıtlı istihdamın mücadele konusunda farkındalığı Bakanlığı (S), Milli Eğitim önemi hakkında ilgili taraflara sosyal artırmaya yönelik programlar Bakanlığı, SGK, Gelir İdaresi güvenlik konusunda bilgilendirme uygulanacaktır.

Başkanlığı, RTÜK ve bilinçlendirme çalışmaları yapılacaktır.

2.

Politika / Tedbir

3. 2. Özel sektörde çalışan sigortalıların prime esas kazancının bir önceki aya göre yüzde 20 ve üzerinde azalması bilgilendirme amaçlı kısa mesaj gönderilecektir.

4.

5. 3. Yapılan analizler sonucunda kalifiye meslek mensuplarını istihdam eden ve kayıt dışı istihdam ile eksik ücret bildirimi konusunda riskli olduğu tahmin edilen işverenlere yönelik bilgilendirme amaçlı mektuplar gönderilecektir.

Prim tahsilatları artırılacaktır.

Tedbir 269.1. Prim borçlarının Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. GSS prim borçlularına SMS ve takip ve tahsilatı etkin bir şekilde Bakanlığı (S), SGK, Gelir İdaresi tebliğ yoluyla bilgilendirme uygulanarak prim gelirlerinin Başkanlığı, yapılacaktır. artırılması sağlanacaktır.

Sosyal güvenlik sisteminin etkin bir yapıya kavuşturulması sağlanacaktır. Tedbir 270.2. Sosyal Güvenlik Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Bilgi güvenliği ve kişisel verilerin Kurumunun (SGK) bilişim sistemleri Bakanlığı (S), SGK korunması amacıyla altyapının güçlendirilecektir. güçlendirilmesi sağlanacaktır.

Tedbir 270.3. Sosyal güvenlik mevzuatı ve uygulamaları, değişen işgücü piyasası koşullarına ve çalışma şekillerine uyumlu hale getirilecektir.

2. Anasistem, sistem ve uygulama yönetimi altyapısının vatandaşlara kesintisiz hizmet verebilmesi için gerekli önlemler ve yenileme işlemleri sağlanacaktır.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Sosyal güvenlik mevzuatı ile işgücü Bakanlığı (S), SGK piyasasının dinamik yapısının uyumunu sağlamak üzere gerekli mevzuat çalışmaları yapılacaktır.

2. Türkiye İş Kurumu İçin Planlanan Politika ve Tedbirler Sorumlu / İş birliği Yürütülebilecek Faaliyetler Yapılacak Kurum ve Projeler Dijital dönüşüm ve teknolojik gelişmelerin işgücü piyasasına yansımaları çerçevesinde ortaya çıkacak yeni beceri ihtiyaçları belirlenecek ve bu gelişmelerin mesleklerde yol açtığı dönüşüm düzenli olarak izlenecektir.

Tedbir 565.1. Dijitalleşmenin iş ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. İŞKUR tarafından 81 il düzeyinde meslekler üzerindeki etkilerini Bakanlığı (S) işverenler ile yapılacak İşgücü ölçmeye yönelik saha araştırmaları Piyasası Araştırması’na yapılacaktır. dijitalleşmenin iş ve meslekler üzerindeki etkilerini ölçmeye yönelik sorular eklenerek anket kalitesi artırılacaktır.

Politika / Tedbir

2. Dijitalleşmenin iş ve meslekler üzerindeki etkilerini yansıtan bir rapor hazırlanarak yayımlanacaktır.

Tedbir 565.2. İş ve meslek bazında Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. İŞKUR’un araştırmalar ve idari yapılacak analizlerle beceri ve nitelik Bakanlığı (S), Cumhurbaşkanlığı kayıtlardan elde ettiği açık iş-beceri ihtiyaçlarının veri tabanı İnsan Kaynakları Ofisi verilerinin 2023 yılı içinde tek bir çıkarılacaktır. veri tabanında birleştirilerek ilgili verilerin dinamik sorgulanabilmesi ve raporlanabilmesi sağlanacaktır.

Özel politika gerektiren grupların işgücüne ve istihdama katılımları artırılacaktır. Tedbir 569.2. Özel politika Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Özel politika gerektiren gruplarda gerektiren gruplara yönelik işe Bakanlığı (S) yer alan vatandaşlarımızın katılım yerleştirme hizmetleri, bu grupların sağlayabileceği üç sanal istihdam ve işgücü piyasasının ihtiyaçları fuarı düzenlenecektir. doğrultusunda geliştirilecektir.

Kadınların işgücü piyasasına katılımlarını kolaylaştırıcı ve istihdamlarını artırıcı uygulamalar geliştirilecektir.

Tedbir 570.1. İşgücü piyasasında Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Kadınların sınav ve belgelendirme kadın istihdamını artıracak şekilde Bakanlığı (S), Milli Eğitim faaliyetlerine katılımı özendirilecek, kadınların özellikle kodlama, yazılım Bakanlığı, Sanayi ve Teknoloji Mesleki Yeterlilik Belgeli kadın gibi teknoloji üretimi alanlarında Bakanlığı, YÖK, TİSK, TOBB, işgücü artırılacaktır. mesleki eğitim ve beceri gelişimi İlgili Kamu Kurum ve fırsatları güçlendirilecektir.

Kuruluşları

2. Bilgi ve iletişim teknolojileri sektörü öncelikli olmak üzere, dijital dönüşümün ortaya çıkardığı yeni meslek alanlarında kadınlara yönelik

mesleki eğitim kursları ve işbaşı eğitim programları düzenlenecektir.

Gençlerin işgücü piyasasına aktif katılımları desteklenecek ve istihdam edilmeleri kolaylaştırılacaktır. Tedbir 571.1.

Üniversite Cumhurbaşkanlığı İnsan 1. Genç istihdamını desteklemeye ve öğrencilerinin işgücü piyasasına Kaynakları Ofisi (S), Kamu gençlerin kariyer farkındalıklarını geçişlerinin sağlanmasını teminen Kurum ve Kuruluşları, Özel artırmaya yönelik olarak üniversiteli başta ortak projeler olmak üzere Sektör Kurumları,

STK,

gençler ile işverenlerin üniversite – özel sektör iş Üniversiteler buluşturulmasını hedefleyen birliklerinin yürütülmesi Bölgesel Kariyer Fuarları ülkemizin geliştirilecektir. farklı bölgelerinde düzenlenmeye devam edilecektir.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Üniversite öğrencilerine yönelik Bakanlığı (S) olarak 5 İstihdam Fuarı ve 10 Kariyer Günü düzenlenecektir.

Tedbir 571.3. Nitelikli işgücüne Cumhurbaşkanlığı İnsan 1. Yetenek Kapısı dijital kariyer yönelik kariyer merkezleri Kaynakları Ofisi (S), Çalışma ve platformuna iş ve meslek artırılacak ve bu merkezlerde Sosyal Güvenlik Bakanlığı, danışmanlarının dahil olması rehberlik faaliyetleri Üniversiteler sağlanarak rehberlik faaliyetleri etkinleştirilecektir. yaygınlaştırılacaktır.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Üniversitelerin kariyer merkezleri Bakanlığı (S), Üniversiteler iş birliği ile yürütülmekte olan İŞKUR Kampüs hizmetinden yararlanan öğrenci sayısı artırılacaktır. Ayrıca Avrupa Rehberlik Merkezi (Euroguidance) faaliyetleri kapsamında kariyer merkezleri ile iş birlikleri geliştirilecektir.

Tedbir 571.4. Gençlerin iş arama Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Ortaöğretim ve yükseköğretim becerilerini geliştirmek ve çalışma Bakanlığı (S), Milli Eğitim kurumlarında düzenlenen İş Arama hayatına uyumunu sağlamak için Bakanlığı, Üniversiteler Becerileri Eğitimleri ile gençlerin bilinçlendirme faaliyetleri çalışma hayatına ilişkin bilgi düzeyi yürütülecektir. artırılacaktır.

Tedbir 571.6. Kırsal alanda yaşayan Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Kırsal kesimden kente göçün gençler arasında yenilikçi ve katma Bakanlığı (S), Milli Eğitim azaltılmasını sağlamak üzere kırsal değeri yüksek üretimin cazip hale Bakanlığı, Tarım ve Orman alanda yaşayan 15-24 yaş getirilmesine yönelik eğitim ve Bakanlığı, TÜİK grubundaki gençlerin mesleki eğitim destek programları uygulanacaktır. kursları ile işbaşı eğitim programlarından yararlandırılmaları sağlanarak öncelikle bulundukları

bölgelerde istihdam edilebilirlikleri artırılacaktır.

Engellilerin işgücüne katılımı ve istihdamı artırılacaktır.

Tedbir 572.2. Engellilerin işgücüne Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Engellilerin işgücüne uyumunu ve katılımını ve istihdam edilebilirliğini Bakanlığı (S), Aile ve Sosyal istihdamını artırmak amacıyla, kendi artırmak için genel ve mesleki Hizmetler Bakanlığı, TİSK, işini kurmak isteyen engellilere eğitim, rehabilitasyon, kendi işini TÜRK-İŞ, Türkiye Sakatlar yönelik hibe desteği sağlanacaktır. kurma hibe desteği ve iş ve meslek Konfederasyonu danışmanlığı hizmetleri geliştirilecektir.

Aktif işgücü programları yaygınlaştırılacak ve programların etkinliği artırılacaktır. Tedbir 573.3. Sosyal yardım Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Sosyal yardım yararlanıcısı 50 bin yararlanıcılarının yardım almadan Bakanlığı (S), Aile ve Sosyal kişiye iş ve meslek danışmanlığı yaşayabilecekleri duruma gelmeleri Hizmetler Bakanlığı hizmeti sunulacaktır. için meslek edindirme çalışmaları yürütülecektir.

2. Sosyal yardım yararlanıcısı 20 bin kişi durumlarına uygun işlere yerleştirme hizmetlerinden, kurs ve programlardan yararlandırılacaktır.

Ülkemizden yurtdışına doğru yaşanan beyin göçünün nedenleri analiz edilecek ve bu analizler çerçevesinde nitelikli işgücünün ülkemizde kalmasını sağlamaya yönelik çalışmalar yapılacaktır. Tedbir 575.1. Beyin göçünün Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Beyin göçünün engellenmesi ve engellenmesi ve geri dönüşlerin Bakanlığı (S), Dışişleri geri dönüşlerin artırılmasına yönelik artırılmasına yönelik araştırmalar Bakanlığı, Gençlik ve Spor sektör veya meslek temalı bir yapılacaktır.

Bakanlığı, Sağlık Bakanlığı, araştırma yapılacaktır.

Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi, Göç İdaresi Başkanlığı,

YÖK,

Yurtdışı Türkler ve Akraba Topluluklar Başkanlığı Tedbir 575.2. Yurtdışında yaşayan Çalışma ve Sosyal Güvenlik 1. Uluslararası İşgücü Ağı’nın altyapı ve potansiyel olarak ülkemizde Bakanlığı (S), Dışişleri inşa çalışmaları tamamlanarak çalışma ihtimali bulunan Bakanlığı, Gençlik ve Spor kurumlar arası protokolle söz vatandaşlarımıza ilişkin uluslararası Bakanlığı, Cumhurbaşkanlığı konusu ağın geliştirilmesi nitelikli işgücü ağı oluşturulacaktır.

İnsan Kaynakları Ofisi, Göç İdaresi Başkanlığı, YÖK, Yurtdışı sağlanacaktır.

Türkler ve Akraba Topluluklar Başkanlığı

2. Fizibilite çalışması tamamlanan Tanıtım Ofisi’nin hayata geçirilmesi için çalışmalar yürütülecektir.